Подбор фармацевтов

Поиск и подбор фармацевта в Москве – задача сложная. Аптечный бизнес давно стал выгодной сферой, и сейчас он находится на подъеме. Учебные заведения не успевают с подготовкой нужного числа медиков, так что на фармацевтов ведется настоящая охота. Провизор должен быть не только знатоком лекарственных препаратов, но и помнить обо всех побочных явлениях, противопоказаниях к употреблению, уметь четко и быстро подобрать замену для больного.

Кадровое Агентство «Лана Персонал»

Компания «Лана персонал» — кадровое агентство в г. Москва, предоставляющая услуги с 2010 года. За это время, компания сформировала уникальный опыт в найме сотрудников для малых и средних предприятий.

7: Лет работы на Московском рынке

2000: Обробатываемых резюме в месяц

50: Закрываемых позиций ежемесячно

176: Компаниям помогли.
Собственная база кандидатов

Если вам нужны редкие медицинские специалисты, то кадровое агентство «Лана-Персонал» поможет в этом! Мы знаем особенности подбора фарма-сотрудников. Это могут быть опытные соискатели или выпускники ВУЗов, в зависимости от требований клиента.

Наша команда профессионалов «Лана-Персонал» придерживается следующей схемы выбора сотрудников:

Принимаем заявку от клиента, заключаем договор о сотрудничестве, выясняем портрет идеального кандидата.
HR-менеджер проводит первичное изучение резюме медиков, назначается дата собеседования для подбора лучшего специалиста.
Осуществляется тестирование медицинского работника для проверки аккредитации, выявления знаний, навыков и умений в области фармацевтики.
Запрашиваются и проверяются рекомендации и отзывы выбранных соискателей на должность по предыдущим местам работы.
Результаты подбора соискателей поступают клиенту для рассмотрения.
Заказчик выбирает кандидатуру и назначается собеседование.
Мы организуем встречу медперсонала в Вашей компании для оценки потенциала провизора.
При положительном решении сотрудник сможет выйти на стажировку.

Персонал – залог успеха и прибыльности фармацевтического бизнеса. В общей сложности подбор фармацевта занимает от 1 до 5 дней. Руководители аптек, которые сотрудничают с нами в плане расширения штата, со временем становятся нашими постоянными заказчиками.